PUMA est la marque la plus durable du secteur selon un rapport de Business of Fashion, qui a classé les 30 plus grandes entreprises cotées du secteur de la mode en fonction de leurs efforts dans des catégories telles que les émissions, la transparence, l'eau et les produits chimiques, les matériaux, les droits des travailleurs et les déchets.
PUMA a occupé la première place en 2022, selon Business of Fashion, qui note que si l'entreprise a obtenu les meilleurs résultats en matière de droits des travailleurs, d'eau et de produits chimiques et de transparence, c'est au niveau des émissions qu'elle a fait le plus grand bond en avant. PUMA a obtenu 49 points sur 100, devant Kering (47) et Levi Strauss (44).

Dans l'ensemble, le rapport souligne que les performances des marques de mode doivent encore être nettement améliorées, le score moyen du secteur n'étant que de 28 sur 100. Les entreprises doivent redoubler d'efforts pour atteindre les objectifs de durabilité essentiels d'ici à 2030, a ajouté Business of Fashion.

Le mois dernier, nous avons annoncé que nous étions parvenus à réduire nos propres émissions de carbone et celles provenant de notre chaîne d'approvisionnement entre 2017 et 2021. Nos propres émissions de carbone et celles provenant de l'énergie achetée ont diminué de 88% en 2021, par rapport à l'année de référence 2017 de l'entreprise, tandis que les émissions de notre chaîne d'approvisionnement ont diminué de 12% au cours de la même période.

Nous y sommes parvenus en achetant 100% d'électricité renouvelable par le biais de tarifs d'électricité renouvelable et de certificats d'attributs d'énergie renouvelable, en équipant notre parc automobile de moteurs électriques, en utilisant des matériaux plus durables et en mettant en œuvre des améliorations de l'efficacité au niveau de l'usine.

Nous avons mis en place des programmes de longue date avec nos principaux fournisseurs pour rendre leurs usines plus efficaces sur le plan énergétique et nous aidons nos partenaires manufacturiers à abandonner progressivement le charbon et à installer des sources d'énergie renouvelables telles que l'énergie solaire.

Dans un souci de transparence de notre chaîne d'approvisionnement, nous avons publié la liste complète de nos fournisseurs de niveau 1 (les usines qui fabriquent nos produits finis), de nos principaux fournisseurs de niveau 2 et de certains fournisseurs de niveau 3.

Dans le domaine de l'eau et de la chimie, nous avons publié des tests sur les eaux usées pour nos fournisseurs utilisant des procédés de traitement par voie humide et avons montré une amélioration de la conformité avec les normes de l'industrie des eaux usées, telles que la directive sur la qualité des eaux usées de la ZDHC.

Les droits des travailleurs restent une question importante pour PUMA, un sujet sur lequel nous nous sommes engagés pour la première fois dans notre code de conduite en 1993. Nous travaillons également avec la Fair Labor Association et le programme Better Work de l'OIT afin d'améliorer les conditions de travail. Nous collectons et publions des données sur les salaires et d'autres indicateurs de performance sociale dans notre rapport annuel.

Tous ces efforts s'inscrivent dans le cadre de notre stratégie de développement durable Forever Better.

Nous sommes heureux que notre travail en matière de durabilité soit reconnu, mais nous ne nous arrêterons pas là et nous travaillerons dur pour continuer à progresser. C'est ce que signifie être Forever Better.